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（11）
既然坐到了工程技术部经理的位置上，刘冬青对样品的试制失利和大家的反映便不能坐视不管，这对他是一种无形的压力，尽管罗总丝毫没有给他压力的意思。但是时间失去是最可怕的事，他没有回天之术，无法挽回失去的宝贵时间。
散会后，刚才在会上认识的两位部门经理，在会议室里跟刘冬青闲聊起来。
又瘦又黑、四十岁不到的生产部经理刘国全一把握住刘冬青手，说：“听说昨天你跟西总到我们生产部去，我正好出去了，没见上面，抱歉啊！”
刘冬青忙说：“哪能这么说？倒是我新来乍到，需要多向你们学习，早点认识你们，这学习就早点开始嘛。”
大约三十出头的外协部经理唐力欣个头不高，尖下巴长脸上梳着个大背头，笑嘻嘻地拉住刘冬青：“其实，我们是互相学习，更重要的是在工作上相互支持，相互配合。像吴齐宾那样，没法跟他配合。我三姨夫体会太深了。对吧，三姨夫？”
“那是。吴齐宾跟我们相处，最大的问题是看不起我们，喊我们‘土包子’。我们是没学历，这一点我们都有自知之明，现代企业里，没学历的迟早要让位有学历的，那也不能什么都是他对、别人错，你说怎么能配合好？想当初我们在双林集团干的时候，那么多大学生都在我们领导下，人家也没嫌我们土。”刘国全忿忿地说。
原来这俩经理不但是亲戚，而且属于那种元老级的人物，这是刘冬青得到的第一印象。但刘冬青未动声色，继续和他们攀谈着。他判断一个人，只注重人品和才能，其他无所谓。渐渐地，他对他们有了初始印象：刘国全是个直爽而精明的山东汉子，而唐力欣则是位圆滑而能干的人。
西林华从后面过来，递给刘国全一支香烟：“老刘，你这位本家怎么样？人家可是从基层干上来的，要理论有理论，要实践有实践，在原单位人缘又好，这下你再和工程技术部搞不好，就是你的问题了！”
“小西，我跟刘工第一次见面，就有一见如故的感觉。”
刘冬青接着说：“其实在我们这种年龄，做事应先做人。尽管我和大家有一个互相适应和磨合的过程，但我相信，我一定会赢得你们的认可。不过，刚才你们的互相称呼很奇特呀！”
大家笑起来。
西林华忙去揪刘国全耳朵。刘国全戏谑道：“你喊我‘老刘’，我不喊你‘小西’，不是对不起你老人家吗？”
刘冬青这才恍然大悟。
建立公司标准化委员会，对于刘冬青是件驾轻就熟的工作。他首先起草了《林达公司标准化工作初步设想计划》，分三部分详细阐述他的想法：一、建立公司标准化体系和企业标准体系；二、建立有效技术文件（包括标准）体系；三、建立公司标准、文件管理体系。当刘冬青把上述设想计划给西林华过目时，老头子拍案称好，立刻拉着刘冬青去见罗总。罗总看后，当场抓起笔批准，刷刷地签上他那流利的草书不像草书、英文不像英文的大名。
有了罗总的批准，刘冬青就可以按照设想计划放手去做了。几天来，他起草了申请成立公司标准化委员会的正式报告、标准化委员会章程、成立标准化委员会的通知、准备提交标准化委员会讨论的上半年标准化工作计划，以及初期开展标准化工作必须的三项标准等一系列文件，着手准备召开第一次公司标准化委员会会议。
西林华提供了标准化委员会组成名单。名单上的人，基本上是西林华所说的各“庙里的方丈”，刘冬青都能对上号。除了西林华和刘冬青分别为主任委员和副主任委员外，吴齐宾、章金益、方爱华、温佩良、刘国全、唐力欣、柳一汇、程向亭、白云家、赵富军等十人均为委员。另外，刘冬青提议让迟忠会担任公司专职标准化员。
文件起草后，刘冬青总是及时地送给西林华审查，诚恳地请他提出修改意见，但他看后总是原封不动地还给刘冬青，说：“没问题，你搞的东西我还能不放心吗？”
俞月庞见刘冬青起草文件还要趁别人电脑不用时，才能插进去用，便主动让生产部的统计员伊林洁过来帮忙。赵梅听见后，忙说那是她嫂子，全公司最漂亮的一位。见面后，刘冬青才想到，原来就是来公司头天在生产部见到的那位漂亮女士。果然，伊林洁手脚利索，三下五除二，两个半天就把全部文件打印、复印和装订好。
一个星期的心血总算有了成果。在罗总俞总的支持下，公司标准化委员会第一次会议终于召开。尽管与会的委员们对此多有新鲜感，但大家还是认真地对待这件新鲜事，并且因自己被选入而荣幸。几天来，刘冬青第一次看见罗总在会上激情讲话时的满面笑容，像连绵春雨后难得见到的好天气。
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